2018年4月13日下午，深圳市纺织（集团）股份有限公司筹建的“KOK
大讲堂”揭牌仪式在集团六楼会议室隆重举行。集团董事长朱军、总经理朱梅柱以及其他集团高级管理人员、所属企业班子成员、集团本部全体员工出席了揭牌仪式。
揭牌仪式上，人力资源部副部长王重虎介绍了“KOK
大讲堂”的创建背景。在公司年轻人越来越多，对求知、学习、以及“老带新”、“传帮带”的要求越来越迫切的情况下，为了进一步打造集团学习型组织，创建互动、分享、沟通与学习的良好氛围，公司领导提议创建“KOK
大讲堂”，借助这一平台，计划每月组织一次培训学习活动，要将公司的培训工作做得有声有色。
随后，朱梅柱总经理和朱军董事长分别做了重要讲话和致辞。朱梅柱总经理对“KOK
大讲堂”活动的开展提出了殷殷期望，希望人力资源部能够按照“KOK
大讲堂”的活动安排坚决落实执行，形成一种常态化的学习机制，进一步强化人才队伍的建设。朱军董事长进一步阐明了活动开展的重要意义，并强调了管理层的教练功能以及学员学习的重要性，希望公司每一位管理人员能够当好教练角色，在“KOK
大讲堂”登台讲课，分享管理经验；也希望学员们能够保持一颗积极求知的心，坚持学习。随后，集团高管共同为“KOK
大讲堂”隆重揭牌。
揭牌仪式后，朱军董事长开讲了“KOK
大讲堂”的第一课——《阅读·行走·笔记——一个人的践行》。从“阅读，是精神的旅行；行走，是身体的阅读；笔记，是思想的固化”三个方面，阐述了个人工作生活中的践行标准。最后，以“成功的路上并不拥挤，因为坚持的人不多”作为结束语。课程内容深刻，给人启迪，引人深思。课后的三十分钟互动环节参训学员纷纷提问，董事长一一作答，培训现场气氛热烈，精彩纷呈。
（KOK
织 张欣）
